مشروع البحث: LINKING RESPONSIBLE LEADERSHIP TO ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR FOR THE ENVIRONMENT: EXAMINING THE ROLE OF EMPLOYEES HARMONIOUS ENVIRONMENTAL PASSION AND ENVIRONMENTAL TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP
تحميل...
المساهمين
الممولين
رقم التعريف
1310
الباحث
احمد محمد الهاشمي الوحيشي
الوصف
Firmalardan giderek daha fazla sosyal sorumluluk sergilemeleri ve sürdürülebilirlik hedeflerine katkıda bulunmaları beklenmektedir. Yeni araştırmalar, çalışanlarını teşvik eden sorumlu liderlerin önemini vurgulamakta ve bunun sonucunda çalışanların çevresel uygulamalara yönelik gönüllü davranışlar sergilediği, çevre için örgütsel vatandaşlık davranışı (OCBE) olarak adlandırılan bir olgunun ortaya çıktığını göstermektedir. Bu çalışma, sosyal öğrenme teorisinden yararlanarak sorumlu liderliğin (RL) OCBE üzerindeki etkisini, Türk üretim firmalarındaki çalışanlardan elde edilen verilerle incelemektedir. Ayrıca, çalışanların uyumlu çevresel tutkusu ve çevresel dönüşümcü liderlik (ETL) sırasıyla aracılık ve düzenleyici değişkenler olarak ele alınmıştır. Araştırma sonuçları, sorumlu liderliğin OCBE üzerinde olumlu bir etkisi olduğunu göstermektedir. Ayrıca, sorumlu liderlik, çalışanların uyumlu çevresel tutkusunu olumlu yönde etkilemektedir. Çalışanların çevresel tutkusu ise OCBE üzerinde pozitif bir etkiye sahiptir.
الكلمات الدالة
EXAMINING THE ROLE OF EMPLOYEES HARMONIOUS